Categoría: Blog

¿Cómo decidir cuando no hay elecciones?

Llegaste hasta este artículo por dos razones: Porque recordaste una situación que te abruma porque se debate con otra situación y ambas necesitan ser atendidas sin mediar. O la segunda razón que te condujo hasta acá es simple curiosidad para armarte en el futuro. Por la razón que haya sido, si te preguntás ¿Cómo tomar […]

productividad del equipo,

Cómo el liderazgo puede afectar la productividad de tu equipo

Sin importar la calidad y el talento que tenga tu equipo, si no es dirigido hacia un mismo camino se perderá y no logrará sus objetivos. Ser líder no significa solo poder, un apellido o dinero, va mucho más allá y tiene gran influencia en la productividad de tus colaboradores y la empresa en general. […]

5 razones para invertir en la capacitación de tu equipo de trabajo

Ya pasaron los tiempos cuando el diploma de universidad era lo más importante al reclutar un nuevo colaborador; ahora, se deben tomar en cuenta muchas más habilidades que aseguren un buen desempeño en el ámbito laboral. Así mismo, la innovación tecnológica y el Internet nos obligan a estar en constante actualización para ser más competentes […]

Cómo el liderazgo puede afectar la productividad de tu equipo

Sin importar la calidad y el talento que tenga tu equipo, si no es dirigido hacia un mismo camino se perderá y no logrará sus objetivos. Ser líder no significa solo poder, un apellido o dinero, va mucho más allá y tiene gran influencia en la productividad de tus colaboradores y la empresa en general. […]

Los 5 errores más comunes en el área de Recursos Humanos

La mayoría de veces se subestima el valor de un área de Recursos Humanos, cuando en la práctica, su trabajo puede hacer la diferencia entre una empresa productiva y estable a una con alta rotación. Sin embargo, la poca valoración de la junta directiva hacia esta área, hace que se cometan errores cotidianos que terminan […]

4 Tipos de Liderazgo que probablemente no conoces pero pones en práctica

Malos o buenos, existen distintos tipos de líderes. Sus personalidades, acciones y manejo de equipo influye directamente en el ambiente laboral y el desempeño de los involucrados. Por ello, es muy importante reconocer qué estilo de liderazgo existe en nuestra compañía y así, mejorar o reforzarlo. Liderazgo delegativo Este tipo de líderes consideran que no […]

Los 6 hábitos de escucha más negativos en un líder

Ningún líder es perfecto, pero hay algunos hábitos que cualquiera debería de trabajar de su vida. Por ejemplo, el de no saber escuchar a tus compañeros de trabajo, porque no hay peor jefe o jefa que la que no toma en cuenta las opiniones de su equipo. A veces se puede pretender escuchar, pero ciertos […]

Qué significa tener un equipo alineado y cómo puedes lograrlo

No, no se trata sobre tener un equipo bajo las mismas reglas, ni de tener a un grupo de personas disciplinadas bajo un líder; al contrario, tener un equipo alineado se relaciona con las relaciones humanas y motivaciones personales dentro de una compañía. Tener alineación en tu empresa, significa contar con un grupo de colaboradores […]

Como Construir Una Cultura Empresarial Extraordinaria

Toda empresa sobresaliente que hemos estudiado esta clara de lo que representa y toma el proceso de formación de valores muy enserio. Es más, no creemos que sea posible llegar a ser una empresa extraordinaria sin claridad de los valores y que esos valores sean los correctos.   -Tom Peters & Robert H. Waterman, In […]

Responsabilidad Social, Una Forma de Ser [Video]

      La gente normalmente piensa que para cambiar el rumbo de la empresa o mejorarla, hay que invertir en la empresa- en nuevos sistemas, equipos, etc., cuando lo que en realidad hay que hacer es invertir en nosotros mismos- los lideres de las empresas.   Si deseamos mejorar nuestras empresas , primero debemos […]